Hochqualifizierten Einwanderern, die in Calgary leben und keine Arbeit haben oder für ihre derzeitige Tätigkeit überqualifiziert sind, kommt die Provinzregierung von Alberta zur Hilfe. 630.000 Dollar werden zur Verfügung gestellt, um diesen gut ausgebildeten Arbeitskräften Jobs zu verschaffen, die ihrer Qualifikation entsprechen.
Das Unternehmen BOWEN, das auf das Management von Arbeitskräften spezialisiert hat, soll in den nächsten drei Jahren die Aufgabe übernehmen, qualifizierten Einwanderern Praktikumsplätze zu vermitteln. Um den Erfolg der Praktika zu überprüfen, bietet BOWEN den Einwanderern und den Arbeitgebern durchgängige Unterstützung an. Nach Abschluss des Praktikums, dessen Kosten der Arbeitgeber übernimmt, kann dieser den Praktikanten ohne Vermittlungsgebühr übernehmen.
Die Voraussetzung für Einwanderer, die an diesem Programm teilnehmen möchten, ist, dass sie die Sprache beherrschen und in ihrem Herkunftsland eine weiterführende Ausbildung absolviert haben. Gesucht werden unter anderem Ingenieure, Geologen, Geophysiker, Experten im Finanz- und Rechnungswesen und IT-Fachkräfte. Darüber hinaus brauchen sie Berufserfahrung.
Das Vorhaben kommt beiden Seiten zu Gute. Zum einen hilft es den Einwanderern, in ihrer neuen Heimat Fuß zu fassen. Zum anderen verspricht sich die Provinzregierung Hilfe für Berufszweige, in denen ein Fachkräftemangel herrscht.
Quelle: Kanadische Botschaft, Berlin vom 30. Mai 2006